Application au cas - Bernard (Terminé)

Application au cas - Bernard (Terminé)

Published on 4 June 2021
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Transcript
00:00
Application au cas de Bernard
00:05
LICENCIÉ
00:06
POUR ARRÊT MALADIE
00:07
Probléme : Il a été remplacé par un sous-traitant
00:11
Le motif est-il valable ?
00:12
Licenciement abusif : - Pas de cause réelle : Aucune preuve de la volonté de nuire - Pas de cause sérieuse : N'impacte pas l'entreprise
00:20
Pouvait-il être remplacé ?
00:21
Oui par un prestataire externe, ou des CDD
00:27
Ses compétences de gardiennage étaient facilement remplaçable
00:32
Possibilité pour l'employeur de s'organiser
00:35
Résolution du problème
00:38
Réintégration possible