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Published on 28 March 2023
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Transcript
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TRABAJO DE RESOLUCION DE CONFLICTOS 
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PRESENTADO POR  TATIANA BEJARANO  LYNA LAVERDE 
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QUE SON LOS CONFLICTOS : UN CONFLICTO SE BASA EN UNA SITUACION EN LA CUAL DOS O MAS PERSONAS CON INTERESES DIFERENTES ENTRAN EN CONFROMNTACION , OPOSICION DONDE EMPRENDEN ACCIONES MUTUAMENTE ANTAGONISTAS
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NATURALEZA DE LOS CONFICTOS : ESTA NATURALEZA SE REFIERE A UN DESACUERDO , OPCION Y/O LUCHA ENTRE MAS DE DOS PERSONAS ES LA CONSECUENCIA DE LOS INTENTOS IMCOMPATIBLES POR INFLUIR EN PERSONAS GRUPOS O ORGANIZACIONES
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COMO SON LOS CONFLICTOS : ES UNA SITUACION EN LA CUAL MAS DE DOS PERSONAS CON INTERESES DIFERENTES ENTREN EN UNA CONFRONTACION, OPOSICION O EMPRENDE ACCIONES MUTUAMENTE CON EL OBJETIVO DE DAÑAR O ELIMINAR AL RIVAL
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COMO SE CLASIFICAN LOS CONFLICTOS: LOS CONFLICTOS PUEDEN SER UNILATERALES CUANDO SOLO UNA DE LAS PARTES TIENE UNA QUEJA DISPUTA CON OTRA BILATERAL : CUANDO LAS DOS PARTES QUIEREN ALGO CONFLICTOS DE GRUPO: SE DA CUANDO EL PROBLEMA SE ORIGINA EN GRUPOS DE PERSONAS POR DIVERSOS MOTIVOS
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ELEMENTOS QUE INTERVIENEN EN UN CONFLICTO : PERSONAS IMPLICADAS 1 . EL PROCESO 2. EL PROBLEMA
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MUCHAS GRACIAS POR VER ESTE VIDEO 
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LOS INVITAMOS A SEGUIR OBTENIENDO MAS INFORMACION EN NUESTRO BLOG