Project 7

Project 7

Published on 19 October 2022
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Transcript
00:00
Formalisation des candidatures
00:00
Candidats
00:07
Candidatures internes et en CDD non retenues
00:11
Entretien RH
00:13
2 POSSIBILITÉS
00:17
Recrutement FRUCTUEUX
00:17
Prise de poste en fonction : - Du service - De la disponibilité du candidat
00:23
Recrutement NON FRUCTUEUX
00:26
- Adaptation du poste proposé - Dépriorisation du recrutement
00:31
A NOTER :
00:33
Un recrutement interne NON FRUCTUEUX peut être relancé en externe
00:36
3 ème POSSIBILITÉ
00:38
LA MOBILITÉ INTERNE
00:40
Rôle de la mobilité interne
00:41
rechercher le meilleur positionnement pour chacun des salariés
00:45
Souhait de mobilité exprimé
00:47
souhait étudié
00:49
repositionnement systématique et immédiat
00:56
Mobilité interne
00:59
Les besoins
01:02
- Évolution des métiers - Évolution des projets et de la charge de travail - La recherche de performance des activités - La recherche de performance sociale
01:10
Les ressources
01:13
- La construction d’un projet professionnel - Le repérage de compétences sur lesquelles capitaliser - L’expression d’un souhait d’évolution - L’expression d’un besoin de changement - L’expression d’un mal-être au travail
01:23
DÉCISION :
01:24
- recrutement interne - recrutement externe - mobilité interne
01:26
DIRECTION
01:30
Informations des mouvements de personnel
01:36
à la date de prise d'effet