Estructura de los conflictos a partir del principio de la no violencia
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José Daniel Torres Mendez
ID: 742851
Administración Financiera
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Conflicto
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Un conflicto es una situación en la que dos o más partes tienen desacuerdos, intereses opuestos o diferencias que pueden generar tensiones o problemas.
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Comunicación Efectiva
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Empatía y Perspectiva
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Enfoque en Intereses
y Soluciones
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No Violencia
La no violencia es un enfoque
para resolver problemas
y lograr cambios sociales a
través de medios pacíficos,
sin recurrir a la
violencia física ni emocional.
Se basa en la empatía,
la justicia y la cooperación.
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Estrategias de Resolución No Violenta
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La mediación (tercero imparcial)
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Negociación (acuerdos mutuos)
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Comunicación no violenta (diálogo empático)
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Clasificación de
los Conflictos
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La clasificación de los conflictos implica categorizarlos
según características como la naturaleza del conflicto
(personal, intergrupal, etc.), su origen (diferencias
culturales, etc.) y su alcance (local, nacional, etc.).